勞工處正就修訂《工作守則：密閉空間工作的安全與健康》諮詢業界。勞工及福利局局長孫玉菡表示，政府會做好諮詢再盡快落實經修訂的守則，冀能切實提升密閉空間的工作安全。

孫玉菡會見傳媒時指，工作守則的建議修訂，包括借助視像鏡頭等科技提升安全水平。他認為大家可在諮詢過程中尋找更為善用守則的方法，針對密閉空間的具體情況做好風險評估。

另外，高端人才通行證計劃推出近一年，自去年12月28日至今年10月31日，共收到超過54,000宗申請，當中逾43,000宗獲批。孫玉菡表示，該計劃推行得相當成功，申請數目和人才質素均反映香港的吸引力。政府明年會檢討高才通計劃，通盤考慮如何善用人才政策，吸引足夠人才來港，為經濟增長添加動力。

孫玉菡今日為2023精神健康月閉幕嘉許禮主禮。他指出，政府對精神健康的支援不遺餘力，而2023年施政報告也提出新增四間資源中心、增加朋輩支援的資源和增設高級朋輩支援工作員職位。他相信政府與業界、社會合作，可在精神健康方面做得更多、更好。