羅致光網誌談青少年追夢
2017年09月24日
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勞工及福利局局長羅致光
一連兩星期跟大家分享了香港人口高齡化的趨勢，今天轉個話題談未來的社會棟樑---青少年和兒童培育，亦是現屆政府非常重視的一環。行政長官的政綱強調與青年同行，鼓勵青年積極參與議政、論政和參政，邀有志公共事務的青年，不論政見，自薦參加法定組織及各諮詢委員會，共議政事。剛公布的兩位政治助理---包括即將加入勞工及福利局的馮興禮，都是80後的年輕人。有趣的是，當傳媒報道他的背景時，卻不斷強調他是誰的兒子，甚至在官方照片未發布前，乾脆把他父親的照片放上報紙版面。我必須強調，每位加入問責團隊的成員，其實都有本身的能力和抱負，當「落場踢波」時，根本不可能「靠父幹」。事實上，今天出任司局長或在社會上身居要職的人士，大都是靠自己努力打拼成功。
然而，這亦在一定程度上反映出社會上普遍相信有良好「背景」的年輕人，便會有多些「exposure」（閱歷機會）及可能有較多發展機會，這便是「社會資本」(social capital)的概念。「兒童發展基金」當中重要的元素之一，便是為每一位參加的基層兒童和青少年，提供一位義務友師(mentor)。透過友師個人成長的經驗，加上其社會網絡，補充參加者的社會資本不足。友師更作為參加者的成長嚮導，鼓勵跨階層、跨年齡互動，讓基層兒童增強自信，早日建立積極的人生觀，整體地改善他們向上流動及脫貧的機會。
在2008年，政府成立了「兒童發展基金」。「兒童發展基金」(CDF)計劃除了上述的「社會資本」外，便是透過目標儲蓄(每月200元)配對商界的捐助及政府的鼓勵，兩年內共累積14,400元，作為財務資本(financial capital)。加上在計劃中所提供的培訓，及制定個人發展目標，利用累積資金，助參加者達成發展目標，增加其個人資本(human capital)。CDF可說是從個人、社會及財務三種資本入手，協助基層兒童及青少年發展。
我本人曾擔任首七年的督導委員會委員，為基金計劃提供政策意見以及監察實施情況。「兒童發展基金」累計已在全港各區推行了共156個計劃，有超過14,000名兒童受惠。我們見證着一位一位學員建立起自信和敢於追夢。今日稍後時間，我將會參與新一批兒童發展基金的啟動禮暨頒獎典禮，見證「兒童發展基金」信念如何在社區和學校內植根並開花結果。
今屆結業學員合共有2,600多名，出席今日的典禮的結業學員會分享自己在參與計劃後的正面改變；同時亦會負責台前幕後不同崗位的工作，包括司儀、攝影、化妝、個人和團隊表演等，將所學成果表現給大眾，印證社區、家庭、商界及政府多方面協作對基層兒童長遠發展的積極作用。
透過「兒童發展基金」這個平台，我期望看到更多有技能又有向上精神的青少年，逾越艱難超越局限，為未來開拓無限可能。
（以上是勞工及福利局局長羅致光9月24日在網誌發表的文章）
